Le assenze per malattia di un lavoratore disabile vanno escluse dal periodo di comporto?
Prosegue il contrasto giurisprudenziale relativo alla possibilità di escludere le assenze per malattia del lavorator disabile dal computo del comporto.
Leggi tutto
La prescrizione non decorre più in costanza di rapporto di lavoro
In materia di prescrizione dei crediti lavorativi, in via generale, trova applicazione l’2948 c.c., ai sensi del quale le somme corrisposte dal datore di lavoro al prestatore con periodicità e le indennità spettanti per la cessazione del rapporto di lavoro (art. 2948, n. 5, c.c.) si prescriv...
Leggi tutto
Qui Bergamo parla del nostro open day
Sfoglia il reportage fotografico del nostro open day pubblicato sul numero di settembre di Qui Bergamo.
Leggi tutto
Qui Bergamo parla di noi!
La rivista Qui Bergamo parla del nostro studio e del rinnovamento del nostro brand: scopri i nostri valori, la nostra filosofia e i soci del nostro team.
Leggi tutto
IU&US - Evento 1 luglio 2022
Guarda il VIDEO e le interviste del nostro open day del 1° luglio 2022.
Leggi tutto
Informative ai dipendenti: ecco il Decreto Trasparenza
Con l’entrata in vigore del Decreto Legislativo approvato dal Consiglio dei Ministri il 22 giugno 2022 sarà necessario rivedere la formulazione delle lettere di assunzione abitualmente utilizzate.
Leggi tutto
Decreto Aiuti: a luglio 200 euro per i lavoratori dipendenti
L’art. 31 del Decreto Aiuti (D.L. del 17 maggio 2022, n. 50) prevede l’erogazione di una somma una tantum di 200 euro a favore dei lavoratori dipendenti.
Leggi tutto
Integrità fisica del personale VS libertà individuale del dipendente
Il datore di lavoro può impedire l’ingresso in azienda ai lavoratori che si rifiutano di sottoporsi al tampone antigienico durante una campagna di screening anti Covid-19 da lui organizzata, perché è funzionale nel garantire l'incolumità psico-fisica di tutti i lavoratori.
Leggi tutto
Covid e comporto: il calcolo dei giorni di quarantena
Con l'ordinanza del 13 gennaio 2022 il Tribunale di Palmi ha statuito che l'assenza per malattia da Covid-19 non rientra nei limiti del periodo di comporto.
Leggi tutto
Emergenza Ucraina
A seguito dell’emergenza determinata dall’invasione russa dell’Ucraina e del conseguente afflusso di profughi in fuga dalle zone di guerra, il Consiglio UE ha deciso di attivare un riconoscimento di una protezione temporanea per chi accede al territorio dell’Unione Europea.
Leggi tutto
Il lavoratore disabile può beneficiare della riassegnazione ad un altro posto
Il lavoratore che, a causa della sua disabilità, sia stato dichiarato inidoneo alle mansioni alle quali era adibito, deve essere destinato ad altre attività per il quale dispone delle competenze richieste, a meno che una tale misura non imponga al datore un onere sproporzionato.
Leggi tutto
Lavoratori autonomi occasionali e la comunicazione preventiva
Dal 21 dicembre 2021 è vigente una nuova disposizione che prevede l’obbligo di comunicare l’avvio dell'attività di un lavoratore autonomo occasionale.
Leggi tutto
